¿Cómo afrontar el desempleo?

Hola bloggeros!! Ya ha terminado el verano y con él muchas de las contrataciones por temporada. Por eso hemos querido tratar este tema en nuestra entrada de hoy.

La gran mayoría de las personas, cuando perdemos el trabajo, pasamos por una etapa de “duelo” en la que se ve afectada nuestra autoestima y nos enfrenta a grandes desafíos financieros. Al quedarnos sin trabajo, debemos afrontar cambios importantes puesto que tenemos que adaptarnos a una situación diferente.

Aquí tenemos algunos pasos que podemos seguir para que nos sea más fácil superar esta etapa de transición laboral.

Evitar los malos hábitos y desatención personal. Como en todo duelo, la pérdida de trabajo, trae consigo una serie de sentimientos a los cuales debemos enfrentarnos para poder superar esta nueva situación. Es frecuente que sintamos frustración, angustia e incluso que neguemos lo que está ocurriendo. Tómate unos días para descansar y para despejarte. Es bueno que en estas situaciones trates de mantener la tranquilidad y recuperar energías para poder, luego, empezar renovado.

Este periodo de “desgana” no puede llevarnos a descuidar nuestro aspecto e higiene personal, así como nuestros hábitos, tenemos que intentar seguir manteniendo una rutina.

Organizarse y reducir gastos: Eliminar de la lista de gastos todo aquello que no sea considerado como una prioridad. Organizarnos económicamente y planificarnos, nos ayudará a reducir la ansiedad y tener una mayor previsión de cara al futuro.

Establecer un plan de trabajo: Tenemos que tener en cuenta que buscar trabajo es un trabajo en sí mismo, por lo tanto hay que dedicarle un horario y tiempo específico y no rendirse. Tomar esta actividad con seriedad y disciplina hará que obtengamos un mejor resultado. Por otra parte, hay que intentar mantener el contacto con amigos, familiares o compañeros que puedan darnos información sobre oportunidades profesionales; al mismo tiempo, por cuenta propia, buscar trabajo a través de sitios especializados como portales web, agencias de empleo y, si fuera necesario, acudir a un servicio de orientación laboral.

Re-evaluar. Este es el momento para pensar acerca de tus objetivos laborales. Debemos pensar en cuáles son y qué podemos hacer para conseguirlos. Revisar nuestro currículum vitae y actualizarlo con nuestra última experiencia laboral o formativa, buscar información sobre cursos y listados de empresas que nos ayuden a ampliar nuestra búsqueda de empleo.

Tener paciencia. Buscar trabajo o emprender un nuevo negocio, no es algo que se logra de un día para el otro. Es necesario que tengamos paciencia, mantengamos la calma y estemos seguros de que estamos siguiendo nuestro plan y, por tanto, haciendo lo que está en nuestra mano para conseguir ese puesto. Si sigues tus objetivos poco a poco irás obteniendo resultados.


Ahora a organizarnos!!

Hasta la próxima bloggeros!!!!!

RESPUESTAS A OFERTAS DE EMPLEO

Hace unas semanas te propusimos la autocandidatura como medio de búsqueda de empleo, presentando tu currículum a empresas que no han publicado ninguna oferta, pero en las que tú crees que podrías trabajar por formación, experiencia…

Otra opción para contactar con empresas es la “Respuesta a Ofertas Publicadas”. Tiene una ventaja respecto a la autocadidatura ya que puedes saber con seguridad que la empresa está interesada en contratar a alguien.  Se trataría de enviar el CV en respuesta a una oferta publicada en medios de comunicación como periódicos o páginas web, u otros canales como ofertas de conocidos o amigos o un anuncio colgado en un escaparate. 

Aunque éste es un método efectivo de buscar empleo no olvides que:

-     En algunos medios sólo se publican ofertas para puestos que cuesta mucho cubrir, es decir, que exigen muchos requisitos.

-     Algunos empleos nunca se anuncian.  Si utilizas únicamente esta técnica como medio de búsqueda de empleo habrá puestos a los que no llegues. Por ello es más efectivo combinarlo con la autocandidatura, potenciar la red de conocidos, etc. (ver entradas anteriores)

-     Puede existir mucha competencia. Si tú has conocido el anuncio, otros cientos de personas también han podido responder.

-    Es una búsqueda pasiva. Hay que “esperar” a que salga publicada una oferta relacionada con tu perfil profesional.

¿Cuándo debes responder a una oferta publicada?

El hecho de que una empresa publique una oferta no siempre te supone una oportunidad para encontrar trabajo, PRESÉNTATE SÓLO SI CUMPLES LOS REQUISITOS.

Este tipo de búsqueda es más útil siempre que respondas a ofertas de empleo para las que cumples todas o casi todas las características que piden.

En este sentido, hay que diferenciar cuales de los requisitos anunciados en la oferta son imprescindibles para que a la empresa le interese entrevistarte, y cuales son complementarios, es decir, que aunque se tengan en cuenta no son decisivos.

Recuerda que normalmente los anuncios no muestran toda la información sobre el puesto, sino que son un resumen y para decidir más fácilmente si encajas en el trabajo deberías preguntar más cosas sobre ello.

Cuando estés buscando ofertas, ten en cuenta estas consideraciones:

-     Encontrarás ofertas de empresas que solo quieren hacer publicidad. Sospecha cuando utilicen expresiones tales como: la empresa número uno…/ un empleo con futuro…/ condiciones inmejorables…/ sueldo interesante; Cuando no pidan una formación o experiencia concreta; Cuando ofrezcan sueldos importantes, promociones, condiciones insuperables, etc.

-    Otras empresas intentarán a través de los anuncios venderte un curso con “futura incorporación”, pero su principal objetivo es que pagues por la formación. No los confundas con otros anuncios de puestos de trabajo.

-     Trabajos en los que hay que comprar algo. Se prometen contratos con sueldos elevados y, tras pasar todas las pruebas con facilidad, al candidato le hacen adquirir cualquier material que luego tiene que revender ganándose una comisión.

-    Trabajos con contrato mercantil, generalmente ofrecen puestos de comercial. Son puestos de venta de seguros, de libros y publicaciones, etc. donde recibes un sueldo en función de las ventas que consigues. Se anuncian de forma muy generalizada y sin dar detalles sobre el perfil del candidato (”personas de ambos sexos que quieran ganar mucho dinero…”)

-     También puedes encontrar anuncios que no ofrecen un puesto de trabajo concreto, sino que el objetivo de la empresa es crear una bolsa de trabajo para futuras vacantes.

Esperamos que esta entrada te sea de utilidad en tu búsqueda. 

¡Hasta la próxima semana!

RECURSOS ESPECÍFICOS PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Aunque en UNAC apostamos por la integración laboral en empresa normalizada, queremos darte a conocer otras opciones para la búsqueda de empleo especialmente dirigidas a personas con discapacidad que pueden serte de utilidad.

A continuación, te ofrecemos información sobre diferentes bolsas de empleo, portales y centros especiales de empleo:

BOLSAS DE EMPLEO:

Se trata de empresas que ofrecen servicios de búsqueda de empleo para personas con discapacidad y que, debido a su larga experiencia en éste sector, colaboran con importantes empresas. Así que,  estar inscrito en sus bolsas de empleo, puede facilitarte llegar a sus ofertas laborales.
A continuación te ofrecemos las tres más importantes:

FUNDACIÓN ADECCO.

www.fundacionadecco.es

Tel. 971 780 676

FSC INSERTA (FUNDOSA).

www.fsc-inserta.es

Tel. 971 777 552

PROGRAMA INCORPORA (LA CAIXA).

www.obrasocial.lacaixa.es

PROGRAMA INCORPORA LA CAIXA 2012

PORTALES:

Son páginas web en las que puedes inscribirte y consultar las ofertas laborales de tu comunidad. En el caso de Disjob y Portalento van destinadas a personas con discapacidad, mientras que en jobrapido, jobijoba y careerjet, debes hacer una búsqueda indicando en el campo: empleo, la palabra "discapacidad"; y en el campo: comunidad autónoma, la palabra “Illes Balears”.

A continuación, te ofrecemos los enlaces: 

DISJOB

PORTALENTO - Fundación Once (fsc-inserta)

JOBRAPIDO - Discapacidad

JOBIJOBA - Discapacidad

CAREERJET - Discapacidad

CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO (CEE)

Los Centros Especiales de Empleo (CEE), son empresas cuyos trabajadores son, en un porcentaje muy elevado, personas con discapacidad.
A continuación, te ofrecemos un listado de los más importantes. En cada uno detallamos los servicios que ofrecen, los puestos de trabajo demandados y la dirección o forma de contacto.

GELIM (ISS). (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad: limpieza y auxiliares de servicios.

C/ Gremi Sabaters, 21. Palma

Tel. 971431433

ESMENT-AMADIP. (Discapacidad Intelectual)

Actividad: imprenta, restauración, jardinería, limpieza.

C/ Del bosc, 1-3º 14ª. Palma.

Tel. 971711627

ESTEL NOU-ASANIDESO. (Discapacidad Intelectual y Salud Mental)

Actividad: cerámica, confituras, jardinería y limpieza.

C/Andreu Coll nº 31 – 33  Sóller.

Tel. 971638134

ISLA CENTINELA (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad: Conserjería, limpieza y mantenimiento, jardinería, aux servicios, limpieza.

C/ Sa tanca de C´an Balaguer, 23 A bajos.

Sa Cabana. Marratxi.

Tel. 971452110

SEMPRE VERD INVERNADERO S.L. (Síndrome de Down)

Actividad: jardinería.

Ctra. Palma Alcúdia Km 7.5. Marratxi

Tel. 971605022/971604914

SEGURONCE (ONCE) A través de FSC INSERTA. (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad. Correduria de seguros

C/ Manacor, 8. Palma.

PILSA (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad: servicios de limpieza.

C/ Del parc, 13. Palma.

Tel. 971711627

(llamar antes de visitar) 

CESIBA. SOPORTE INFORMÁTICO DE BALEARES SL. LA PURÍSIMA. (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad: manipulado de papel, picado de textos.

C/ Sevilla, 19. Palma.

SIFU. (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad: servicios

Camí Son Peretó, 0. Palma.

Tel. 971792198.

GABINET BALEAR D´INVERSIONS I SERVEIS. (SEGURARXIU). (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad: almacenaje y conservación de archivos.

C/ Rafalet. Parceles A73-A74. Llucmajor.

Tel. 971120160.

GENSER (cualquier tipo de discapacidad)

Actividad: servicios de limpieza.

(enviar candidatura a través de vuestro Orientador)

CISBA (LIREBA).

C/ Jesús, 8, 1º. Edificio Son Valentí. Polígono Son Valentí. Palma.

Tlf. 971 716128

Si conoces algún otro centro de especial de empleo, portal o bolsa de empleo que no hayamos incluído, compártelo con nosotros!

¡Esperamos que esta entrada haya sido últil para todos vosotros!

¡Hasta la próxima semana!

LA AUTOCANDIDATURA

En la situación económica actual, la autocandidatura puede ser la clave que nos puede abrir las puertas al mercado laboral. En un momento en que las empresas reducen personal, tenemos que encontrar la manera adecuada de acceder a la empresa para que, en caso de necesitar trabajadores, nos tengan en cuenta.

Pasos para realizar una autocandidatura adecuada:

¿Por dónde empiezo? Analiza tu experiencia y formación y piensa en el tipo de empresas a las que vas a dirigir tu búsqueda.

¿Cómo busco? Empieza por las que conoces, pregunta en tu entorno, busca en internet o páginas amarillas y haz un listado de todas ellas.

¿Qué información me interesa?

Infórmate sobre los servicios que ofrece, si han crecido últimamente en trabajadores o en facturación, y sobretodo: cuál es su teléfono, dirección, correo electrónico y responsable de recursos humanos.

¿Cómo me presento?

Puedes hacerlo con una llamada telefónica, por correo electrónico o visitando a la empresa directamente.

¿Cómo sé que mi autocandidatura ha sido exitosa?

Podríamos decir que hemos tenido éxito en el momento en que nos hemos asegurado que el departamento de recursos humanos ha recibido correctamente nuestro currículum.

Si lo has conseguido, recuerda siempre apuntar el nombre de la persona de contacto. Pasado un tiempo, contacta de nuevo para recordar que sigues en búsqueda de empleo.

En caso de que el responsable de selección no haya podido atenderte, insiste sin dejar transcurrir mucho tiempo preguntando cuándo podrás hablar con él, si te pueden dar cita, etc.

ESPERAMOS QUE OS HAYA SIDO DE AYUDA! HASTA LA PRÓXIMA SEMANA!